Anayasa Mahkemesi (AYM), sağlık personelinin tuttuğu nöbetlerin belirli bir süreden fazla olması halinde ücret ödenmemesini kapsayan yasanın Anayasa’ya aykırı olduğuna hükmetti. Söz konusu karar, nöbet ücretinin verilmemesi yüzünden açılan bir davada gerçekleştirilen müracaat üzerine alındı.
Sözcü’den Evren Demirdaş’ın haberine göre; ilgili başvuru, Çanakkale 2. İdare Mahkemesince gerçekleştirildi. Nöbet ödemesinin yapılması istemiyle gerçekleştirilen müracaatın kabul edilmemesi nedeniyle açılan davada mahkeme, bahsi geçen düzenlemenin Anayasa’ya aykırı olabileceğine karar vererek, dosyayı AYM’ye taşıdı. Düzenleme, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ek 33’üncü maddesinde yer alırken, düzenleme kapsamında, sağlık personelinin tuttuğu nöbetlerin aylık belirli bir süreyi geçen bölümü için ödeme gerçekleştirilmiyordu. Mahkeme, özellikle aylık nöbet süresinin limiti aşan saatler için ücret ödenmemesinin personel bakımından yasaya aykırı olduğunu belirtti.
MAHKEME ANAYASA’YA AYKIRI BULDU
AYM kararında, kamu personeline statü hukuku çerçevesinde verilen görevlerin yerine getirilmesinin tek başına zorla çalıştırma anlamına gelmeyeceğini belirtse de, ilgili görevlerin ücretinin verilmemesi halinde personel bakımından ölçüsüz bir yükün oluşabileceği aktarıldı.
Mahkeme, sağlık personelinin nöbet yükümlülüğünün belirli bir limitin üzerinde ücret verilmeden devam ettirilmesinin “orantısız külfet” e neden olduğuna dikkat çekerken, düzenlemenin Anayasa’nın zorla çalıştırma yasağını düzenleyen 18’inci maddesine aykırı olduğu belirtildi.
AYM, bahse konu kararında ilgili hükmün oybirliğiyle Anayasa’ya aykırı olduğuna ve iptaline karar verdi ve böylece, sağlık personelinin nöbet ödemelerine yönelik uygulamada yeni bir değişikliğin gerçekleştirilmesinin önü açıldu.
